ธนจิรา รีเทล คอร์ปอเรชั่น มุ่งมั่นสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่โปร่งใส และไม่ยอมรับการทุจริตคอร์รัปชันทุกรูปแบบ (Zero Tolerance)

บริษัทให้ความสำคัญกับการสร้างความรู้ ความเข้าใจ และความตระหนักด้านการต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชัน โดยจัดอบรมผ่านการปฐมนิเทศพนักงานใหม่ และการอบรมทบทวนประจำปีสำหรับ ผู้บริหาร และพนักงานทุกคน

เนื้อหาครอบคลุมตั้งแต่ความรู้เกี่ยวกับการทุจริตคอร์รัปชัน นโยบายและแนวปฏิบัติของบริษัท การจัดการความเสี่ยง ผลประโยชน์ทับซ้อน การรับ-ให้ของขวัญและการเลี้ยงรับรอง ตลอดจนช่องทางการแจ้งเบาะแส การคุ้มครองผู้แจ้งเบาะแส และการขอรับคำปรึกษาเมื่อมีข้อสงสัย

หลังการอบรม ผู้เข้าอบรมจะต้องผ่านการทดสอบความรู้ความเข้าใจด้วยคะแนน ไม่น้อยกว่า 80% เพื่อร่วมกันขับเคลื่อนองค์กรสู่การดำเนินธุรกิจอย่างโปร่งใส มีธรรมาภิบาล และเติบโตอย่างยั่งยืน

“ร่วมสร้างวัฒนธรรมองค์กรโปร่งใส ไม่ทนต่อการทุจริตคอร์รัปชัน”